图为该县纪委监委党风政风室干部在潘湾工业园现场查看和督导园区综合整治工作

云上嘉鱼报道（通讯员戴莹 李穹）“县人社局、县发改局等单位分管领导未向会议承办单位履行请假手续安排其他干部顶会，县发改、县科经局等单位参会人员在会议期间玩手机，请相关单位主要负责同志对以上被通报人员进行提醒教育……”近日，嘉鱼县纪委监委印发关于会议纪律督查情况的通报，对违反会风会纪问题公开曝光，警示全县党员干部引以为戒。

为进一步加强和改进干部作风，严肃纪律规矩，提高工作效能，今年7月份，嘉鱼县印发《关于在全县开展思想作风整顿活动的通知》，围绕政治建设、经济建设、民生建设、作风建设等四大领域，重点对传达中央、省市县重要决策部署不及时、贯彻落实不坚决，履行管党治党责任不严格，解决纾困惠企政策不到位，落实“放管服”改革不主动，漠视侵害群众利益，党员干部带彩娱乐、违规兼职取酬、不遵守工作纪律、会议纪律等26个问题开展为期一个月的集中整顿行动，旨在查处不作为、假作为、乱作为的典型人和事，以强有力的作风整顿，力促干部担当作为。

为了确保整顿活动取得实效，县纪委监委联合县委、县政府督查室等部门成立工作专班，紧盯重点领域、重点环节，采取明察暗访、蹲点式调研、体验式监督、大数据核查对比等多种方式深入窗口单位、职能部门、会议现场、项目基地等场所开展监督检查，对发现的不担当、不作为，敷衍应付、监管缺失，形式主义、官僚主义等作风问题，综合运用监督执纪“四种形态”进行处理，对情节严重的，严格按照 “一案双查”进行追责问责，典型案例一律点名道姓通报曝光，形成强大震慑。

同时，督促各地各单位将对照检查与整改落实同步推进，结合群众来信来访、巡视巡察反馈、领导批评意见、新闻媒体曝光等发现不足，开展自查自纠，找准病灶病因，制定时间表、路线图，建立整改清单、责任清单、制度清单，实行销号管理，边查边改、立行立改，从源头上堵塞漏洞，从机制上补齐短板，建立健全长效机制。

此外，县纪委监委进一步拓宽问题线索渠道，结合开展领导接访、带案下访、巡回遍访等活动，全方位、多角度深挖彻查发生在群众身边的腐败和作风问题；畅通“信访网电微”五位一体监督举报平台,公开向社会征集“四风”问题线索；对今年来干部作风违纪问题线索进行大起底,实行台账管理,确保登记不遗漏、处置不拖延、件件有着落。

截止目前，嘉鱼县针对干部作风整顿共开展联合督查13次，发现苗头性倾向性问题21个，运用“第一种形态”提醒教育15人，下发典型案例通报3期。